ピノキオ幼児舎下丸子園 保育士 (正社員)
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職種 | 保育士 |
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給与 | 月給 211,000円 ~ 234,000円 |
仕事 内容 | 保育士業務全般 |
応募 要件 | 保育士資格 |
住所 | 東京都葛飾区立石2-31-17京成押上線「京成立石駅」より徒歩8分 |
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住所 | 東京都葛飾区立石2-31-17京成押上線「京成立石駅」より徒歩8分 |
【東京都認証保育所】東急多摩川線「下丸子駅」徒歩3分♪交通費支給◎社会保険完備!
ピノキオ幼児舎下丸子園は、東京都大田区にある東京都認証保育所です。
東急多摩川線下丸子駅から歩いて3分の便利な立地にあります。
周りには公園や多摩川土手がある自然いっぱいの環境です。春には桜、秋はどんぐり拾いや紅葉など、季節の移り変わりを感じられ、体もおもいっきり体を動かして遊べます◎
定員は27名。0歳~5歳児までのお子さんをお預かりしています。
保育方針は「子どもの思いをあたたかく受け止め、心の安定と信頼関係を深めながら、ていねいに関わり、健やかな心身と豊かな人間性、社会性を持った子どもを育てる。」「十分に養護のゆきとどいた、安心してのびのび遊べるあたたかい環境の中で、子どもが主体的に取り組めるように援助しながら、将来をたくましく生き抜くバランスの取れた心と体づくりをする。」です。
保育室は、開放的でのびのび!転倒の衝撃をやわらげられるよう、床はクッションシートにし、安全面への工夫がされています。
異年齢での関わり合いを大切にし、天気の良い日には毎日お散歩に出掛けていますよ。
体操と英語のカリキュラムも導入しています。プロの講師を招いているので、指導に不安のある保育士さんも安心です◎
法人内では、保育室作りにも力を入れており、キッズデザイン賞を受賞した園も多く、中には少子化対策担当大臣賞を受賞した園もあります。
常に保育をする側の視点にも立ち、働きやすく心地のよい環境を整備している株式会社ネス・コーポレーション。
例えば、連絡帳のやりとりや欠席、遅刻の連絡はアプリでICT化されており、保育士の業務負担が減るよう考えています。
他にも
・園で調理された給食を、職員も食べることができる。
・制服のエプロンドレス、ポロシャツ、カーディガンは全て貸与。お散歩用の上着も園に用意。
・系列園にこどもを預けて働くことも可能。
などなど…職員が魅力を感じると取り組みが多くあります。
働きやすい手厚い待遇が盛りだくさんですね◎
株式会社ネス・コーポレーションでは、やりがいやライフスタイル、どちらも大切にしたいという方も応援しています。長く働くことが出来るよう、色々な職種と雇用形態を柔軟に選ぶことのできる体制が整っています。
「正規スタッフ」「パートスタッフ」「固定シフト契約社員」「本部スタッフ」など…様々な希望が出せますよ。
ライフスタイルに合わせて長く働ける職場をお探しの方。小規模の保育園でゆったりと子どもたちと関わってみませんか。興味のある方のご応募お待ちしております。
求人内容
募集職種 | 保育士 |
仕事内容 | 乳幼児の保育業務全般 |
施設形態 | 認証保育所 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 246,000円 ~ |
給与詳細 | 【給与内訳例】
246,000円の場合 基本給 191,000円 業務手当 14,000円 臨時手当 41,000円 ※給与は経験・能力を考慮し決定します。 <モデル例:月給24.6万円 年収344万円 昇給あり 年1回査定 賞与あり 年2回(手当含む月給総支給額の1ヶ月分×2回)> 賞与 年2回 |
休日 | 土・日・祝日 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
※土曜日はシフトにより月8時間は必ず出勤があります |
勤務時間 | 7:00〜21:30の間 実働8H
シフト例 7:00~16:00 、9:00~18:00 、10:00~19:00 ※シフト時間は園によって若干異なります。 |
福利厚生 | 退職金あり 給食費補助 交通費支給(当社規定による/上限3万円)、昇給あり、社会保険完備、退職金制度(2021年4月導入)
制服(エプロン・ポロシャツ・カーディガン貸与、コットンパンツ購入費会社負担あり)、健康診断(年1回無料)、インフルエンザ予防接種費用補助、懇親会費用の補助、研修制度(研修時間は勤務扱い) 病児ベビーシッター70%OFF、福利厚生倶楽部加入、職員給食提供(一部除く、一回分350円) |
見学・面接の流れ | [1] ジョブレターズの応募フォームよりご応募ください
↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めつつ、ジョブレターズから祝い金をご申請ください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
応募資格 | 年齢不問 未経験可 年齢不問 / 保育士資格 |
職場環境
職員構成 | 保育士、栄養士 |
ピノキオ幼児舎下丸子園の紹介
私たちの保育園では、主体性保育というものをメインに行っています。
時間の中でこども会議というものも行なっていまして、子供たちのコミュニケーションや子供たちがこれをやってみたいなど、そういった言葉を大事にする場所ですね。
相手の言葉を聞いたり、自分の気持ちを伝える、みんなで一緒に考えるなど、そういうコミュニケーションが発生する場所をこども会議と呼んでいて、その中で会議をしたり、尊重したり、気持ちを大事にする保育を主に目指しております。
>子供だけでお話をしながら、気持ちを述べ合うとう感じですね。
そうですね。
大人がそれをやろうと言うよりは、やりたい気持ちや体験したい気持ちを大事にしたいと話し合っております。
>それは1日のうちに定期的にやられているのですか?
それだと大人が決めてしまうことになるので、例えば前の時にブームがあったりすれば、「今日もおたまじゃしの話するかな」と思ったら、その関連した絵本を用意したり近くにあるような公園に行ってみようかななどやっております。日常の中でその時その時という感じですね。
>採用について、学生さんや中途の方への園のおすすめポイントを教えてください。
園によって異なりますが、基本的には幅広い年齢がいます。
新卒の方もいますし、中堅の方もいますし、60歳近い方、60歳を過ぎてもお力になってくださっている方もいますので、幅広い方が家庭の事情や働き方に合わせて働いていただいていると思います。
>環境に合わせて園の方も対応してくれる形なんですね。
そうですね。雇用形態や勤務時間によって対応しています。
>保育以外で地域の方の交流や周辺の公園など環境面については、いかがでしょうか。
都内にあるので、園庭はないんですが、大きめのホールが備え付けられていたり、公園での課外活動も積極的に行なっています。
地域交流については、かなり盛んな方で、例えばお魚屋さんが来てブリの解体ショーをしてもらったり、老人ホームに遊びに行ったり、園にもよって違いはありますがそれぞれの園でできるところを考えて取り組んでいます。
それ以外にもカリキュラムと言って、プロの講師などを呼んで、茶道や絵画、リトミックなどそれぞれの園で取り入れて、外部からの特別な本物が学べる体験保育も導入しています。
>いろんなことが子供たちの身近で感じられますね。
そうですね、いろんな体験をもらうことを大事にしています
>お魚の解体というのは初めて聞きました。商店街などもを目で見たりするというのも魅力的ですね。
みんなで川を触ったり、食育も行なっています。
>先生方の働き方について、残業や有給への取り組みはありますか。
有給消化率がかなり高い方でして、最低5日は徹底していますし。それ以外にも基本的には有給消化を促しています。
残業についても、IT化が進んでいるので社外には持ち出せないので、必然的に業務内で終わらせるところは各園かなり意識はしていただいています。
>最後に、園のこれだけはというPRポイントがありましたらお願いします。
働き方はご相談していただければと思いますが、やはり主体性保育を理解していただける点ですね。
無理矢理やらせるや、ご飯食べるまでできないよということではなく、子どもが好きで子供の力を伸ばす気持ちがある先生に来ていただけたらと思います。
>働き出してからの先生方の教育などはありますか。
月に1回は研修を行なっていますので、参加いただくことも可能ですので、覚えていただくこともできるかと思います。不安を抱えていらっしゃる方も、入ってから学べる環境があります。
施設情報
運営法人 | |
アクセス | 東急多摩川線「下丸子駅」徒歩3分 |
保育時間 | 7:30~21:30 |
休園日 | 日曜・祝日・年末年始(12/29~1/3) |
定員 | 27名(0歳児:8名、1歳児:8名、2歳児:8名、3歳児:2名、4歳児以上:1名) |
住所 | 東京都大田区下丸子2-1-1-1F |
Q | ジョブレターズは職業紹介のサービスでしょうか? |
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A | いいえ。応募情報は直接応募先へ届きます。紹介のサービスではありません。 |
Q | 会員になったり応募したりすると、今努めている園にばれませんか? |
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A | ばれません。個人を特定できるような情報は園のほうには表示されません。 |
Q | 応募した後に辞退しても大丈夫でしょうか? |
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A | 大丈夫です。ただし選考園には連絡した上でご辞退いただけますようお願い致します。 |
Q | 次年度に向けて就職活動中ですが、もう応募しても大丈夫でしょうか? |
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A | 大丈夫です。応募時に次年度希望で有ることを伝えてください。 |