子どもは個人差があるので、子ども一人ひとりに上手く対応していくということです。成長も、月齢も、できることも違うので、一人ひとりをよく見て保育をするということです。

保護者のシフトによって、来る子どもたちが事前にわかっているので、そこに合わせて職員の配置も考えています。急に対応しなければ、ということがないので、計画性を持って、心に余裕も持って対応できます。

私も小学1年生と年中の息子がいるのですが、10年以上認可保育園で働いていて家庭と仕事の両立は正直たくさんの書類や行事等で大変でした。しかし、院内に来てすごくゆったりと過ごしている中で、先生たちも笑い合ってすごく楽しく院内は仕事ができるんだなと思い、心にゆとりができているおかげでオンとオフがはっきりしていて、プライベートも充実していると皆さんおっしゃっています。いずれ保育士になりたい学生さんやママも働いていて、シフトも好きな時間で調整できるような環境なので働きやすいと思います。

有給は数値としては出していませんが、申し出があれば調整をしてそれがとれるようにしています。産休や育休もとっている方もいましたので、お休みはとりやすいと思います。

残業はゼロです。シフト制で働いており、職員会議もお昼にやりますので、残業をすることはほとんどありません。計画書や日誌等も、なるべく勤務時間内に書けるよう、みんなで融通しながら書類記入の時間をとっています。

働く際には、様々な不満等が出てくることもあると思いますが、それは園に直接相談するのではなく会社を通して対応しています。園を通すと、後々気まずくなってしまうこともあると思うので、保育以外の相談に関してはそうしています。

職員の中に身体の不自由な方もいるので、そういった方に対しても思いやりを持てる方に来ていただきたいです。障がいのある方を色目で見てしまう方には、来て頂きたくないです。今は皆、お互いに理解し合って仲良く働いています！保育補助で来て下さる方に関しては、ぜひ将来取得する気持ちがある人に来て欲しいです。