星川ルーナ保育園の求人

鮭をイクラから飼育、自然あふれる環境でのびのび成長

社会福祉法人あおい会　星川ルーナ保育園は、保土ヶ谷駅から徒歩5分にある定員120名の認可保育所です。0歳児から2歳児では、ゆるやかな少人数制保育を導入しています。また3歳児から5歳児では外部講師を招いて絵画造形、リトミック、英語、体操のプログラムを実施し、子どもたちがさまざまな経験を積める場所を提供しています。
大きなホールや園庭があり、異年齢の子どもたちが一緒になって、のびのびと身体を動かして遊んでいます。また、保育士も広さを生かしたいろいろな遊びにチャレンジできます。
近隣には大きな保土ケ谷公園があり、帷子川が流れています。毎年、冬になると鮭の卵（イクラ）を孵化させて稚魚を育て、また帷子川に返す活動も。自然いっぱいの環境で保育をしています。多彩な研修と積極的な職員間交流が特徴の保育園

星川ルーナ保育園で力を入れているのが、保育士の研修です。たとえば希望者を募り、海外や沖縄にある保育園を視察。さまざまな保育文化を吸収することで、仕事に役立てています。また、保育以外にも社会人マナー研修や、保育士同士・保護者とのやりとりを円滑にすすめるためのコミュニケーション研修を導入しています。
また、社会福祉法人あおい会には4つの保育園があり、積極的に交流しているのも大きな特徴です。同じ保育園でも、0歳児の担任と5歳児の担任では悩むポイントが異なります。職員同士が交流することで、5歳児の担任同士が悩み事を相談しあったり、他の保育園を見学して「あ、こういうやり方をしているんだ」と気付きを得られたりといったメリットがあります。残業少なめ、有給休暇を取りやすい環境を整備

有休休暇の消化率は7割から8割、平均残業時間は法人全体で5時間です。以前、保育士に有給休暇取得に関するアンケートを取ったところ「自分が休んだところを誰がカバーするのかが心配」という声が多く寄せられました。そこで保育士が他のクラスも担当できるよう、クラスの交換などを実施して「私はこの日を休みますので、これをお願いします」と引き継ぎしやすい環境を作っています。また、残業についても、事務作業をICT化したり、人員に余裕をもたせたシフトを組んだりすることで、時間数を削減しています。「どんどん変えましょう」という意欲がある人におすすめ

星川ルーナ保育園は、創立して19年目ですが、昔ながらの保育のやり方に固執することなく、理念や保育方針を社会情勢に応じて柔軟に変えています。少人数制保育の導入や、保育士へのコミュニケーション研修もそのひとつです。ですから、「昨年とまったく違うことをする」「昨年はあれがよかったけど、今年は状況が違うからやらない」という可能性もあります。
昨年とやり方を変えるのは大変な面もありますが、「いいですよ、どんどん変えましょう！」と一緒に変化を楽しんでいただける方のご応募をお待ちしています。